Los dos Talleres de Empleo, impulsados por Labora y el Ayuntamiento de Mislata, permitirán mejorar la formación y la empleabilidad de 50 personas, destinándose más de un millón de euros a estos programas
Carlos F. Bielsa: “Las Administraciones Públicas y la política deben ser un instrumento útil para cambiar y mejorar la vida de las personas, y estos programas de formación y empleo son un buen ejemplo de ello”
El Ayuntamiento de Mislata ha iniciado una nueva edición de dos Talleres de Empleo que han permitido la contratación de 10 docentes y de 40 personas alumnas-trabajadoras que se formarán en tareas administrativas, de gestión y de nuevas tecnologías de la información para prestar a la ciudadanía los servicios que requieran con eficacia y eficiencia. Ambos programas también permitirán poner en práctica los conocimientos adquiridos durante el curso realizando trabajos presenciales en varios edificios municipales.
El concejal de Empleo, Alfredo Catalá, ha dado la bienvenida a las 50 nuevas incorporaciones que durante un año estarán formándose y trabajando en el Ayuntamiento. Según ha manifestado Alfredo Catalá, “son proyectos mixtos, un híbrido entre formación y empleo, consolidados ya en Mislata como una política útil que permite a muchos vecinos y vecinas adquirir herramientas formativas para afrontar el mercado laboral y tener igualdad de oportunidades una vez terminan el curso”.
Las personas que integran los programas participarán en tareas de auxiliar de administración, técnico mediano de administración, telefonista, grabador de datos y tareas administrativas con atención al público. Cómo en las anteriores ediciones, las personas alumnas/trabajadoras de los Talleres de Empleo realizarán las prácticas en departamentos del propio Ayuntamiento como son la ADL, la Casa de la Dona, el Centro Sociocultural La Fábrica, Servicios Sociales, Centro Cultural, o el departamento de Secretaría, entre otros.
Los programas cuentan con una dotación total de 1 millón de euros, gracias a la subvención otorgada por el servicio LABORA de la Generalitat y el SEPE del Gobierno de España. A nivel municipal se han incluido dentro de los proyectos “Gestiona tu talento III” y “Escuela Taller: Impuls Jove”. El primero destinado a mayores de 30 años y el segundo dirigido a jóvenes menores de 30.
Con proyectos como este, de contratación directa para ayudar a la inserción laboral, el Ayuntamiento de Mislata continúa consolidándose como referente en políticas activas de empleo, complementando su estrategia con otros programas como el Plan Social de Empleo Municipal, becas formativas, talleres de mejora de empleo y otras acciones promovidas desde la Agencia de Desarrollo Local, Mislata Impulsa.
